Войнова Ольга Александровна

Должность: Заместитель регионального управляющего

Начало работы: 08.02.2013 г.

Как вы попали в компанию Касса №1?

В феврале 2013 года. Работу искала очень долго - хотелось, чтобы компания подходила под мое внутреннее "Я". Касса №1 подкупила доброжелательностью к сотрудникам, условиями работы, а именно: графиком, стажировкой, дополнительными обучениями, возможностями профессионального и карьерного роста. Свою карьеру я начала с должности специалиста по выдаче займов, через год вышла на стажировку как старший специалист ОВЗ.

В своей работе Вы добились больших результатов, как вам это удалось?

Еще со школьных лет мне в голову врезалась одна фраза, которая висела в нашем кабинете математики: "дорогу осилит идущий". Секрета нет - упорство, трудолюбие и хорошее настроение. Каждый шаг вперед - это еще одна маленькая победа над собой. А иначе и неинтересно))

В чем секрет успешной работы в компании Касса №1?

Любовь к своей работе и делу, которым вы занимаетесь. В Кассе №1 - для сотрудников созданы все условия для комфортной работы - начиная с элементарного комфорта, заканчивая адекватными руководителями сети. Я помню первое время после банка мне хотелось бесконечно выходить на замены, потому что я не уставала совсем)))) Не понимала как это - я вроде весь день сижу в офисе, общаюсь с клиентами, а они идут, рекомендуют другим твой офис, план выполняется. И зарплата достойная. И без 12 часов на ногах, с языком на плече, да по морозу)))

Насколько важен уровень образования для работы в компании?

Я считаю, что дипломы и сертификаты не несут никакой смысловой нагрузки, если ты не пользуешься полученными знаниями. И это не зависит от сферы. Зависит от человека. Если он хочет развиваться - он будет это делать - с дипломами, тренингами, самостоятельно - это не важно. Важны стремление и практика.



Блиц-опрос:

Какие качества необходимы человеку для успешной карьеры?

трудолюбие.

Что помогает вам принимать правильные решения?

опыт и немного интуиции

Что ожидает новичка в Вашем отделе?

много внимания к его персоне - обучения, требования и постоянные проверки. Но тот, кто выдержит - становится специалистом высокого класса.

Каким Вы видите свое будущее профессиональное развитие?

Если коротко, то всегда есть куда расти и развиваться, чтобы становиться лучше

Что можете пожелать сотрудникам "Касса №1"?

Трудолюбия. Веры в себя. Идти в ногу с компанией. Стремления к большему, реализации своих планов.